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2022-09-07 更新被浏览:次

行政助理

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浙江省 · 金华市 · 不限经验 · 不限学历
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  • 到岗时间:不限
  • 性别要求:不限性别

1、协助上级开展分中心行政管理工作,包括:办公环境管理、保安管理、员工行为规范管理、办公用品管理等。 2、负责分中心财务资产管理,包括:费用规划及报销、资产出入库及报废、库房盘点管理等工作 3、负责分中心文秘工作及档案管理,包括:对接上级单位及外部监管机构开展收/发文、属地制度建设、档案整理等 4、负责分中心it设备运维及信息安全管理:办公区域内it软硬件的维护、网络及电话录音系统管理、信息安全及数据安全的检查及防控、落实信息安全制度及宣传 5、负责分中心业务支持类工作:信用卡申请件核件及邮寄管理。 6、完成卡中心落地协同类工作 7、完成领导交办的其他工作 
任职要求 
1、全日制本科及以上学历; 2、金融财会、工商管理、人力资源、统计数学、法律等相关专业,持银行从业资格证者优先; 3、1年以上相关工作经验; 4、具有较强的人际沟通、组织协调能力;能熟练使用office常用办公软件,擅长公文写作、数据统计分析、ppt制作 5、擅长photoshop和视频制作的优先

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中信银行信用卡中心是经中国银监会批准的对信用卡业务进行统一管理、集中操作、独立核算的信用卡专营机构。自2003年底正式发卡以来,特别是2006年来的近四年时间里,紧紧围绕 建立世界级信用卡中心 的战略目标,以 获取零售基础客户、树立中信零售品牌、成为中信银行利润增长点、建设中高端客户服务体系 为经营定位,牢牢把握 树品牌、搭平台、创管理 三大抓手,推动业务实现效益、质量、规模的协调发展,努力培育经营特色和管理优势,成为国内以最短的时间和最少的资本投入进入盈利周期的信用卡中心,不良贷款比例和损失率处于同业较低水平。 
截至2021年,中信银行信用卡中心累计发卡数量突破1亿张,市场份额、发卡规模和未清偿贷款余额在股份制银行中排名前列。此外,以客户服务能力建设为核心的后台营运体系、以分中心建设为核心的销售体系、以盈利能力建设为核心的业务经营体系等方面,已经形成了具有中信银行特色的核心竞争力,成为最具竞争力的股份制商业银行信用卡中心之一。 
一直以来,中信银行信用卡中心坚持服务创造价值的理念,在行业和客户中间形成了广泛影响,先后多次荣获亚太地区最佳呼叫中心、最受女性喜爱信用卡品牌、最佳商旅信用卡、哈佛《商业评论》管理行动奖金奖等多项行业殊荣。

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