一、工作时间：做五休二，法定假日根据国家标准，早9.00点到17:00点。
二、任职要求；
1、大专（含）以上学历；年龄21－45周岁。（特别优秀者可放宽学历要求）
2、普通话标准，表达能力强；会熟练有良好的团队合作精神。
三、福利待遇：
1、公司提供各类带薪培训
2、奖金多达15种，佣金 各种奖金 季度奖 年终奖 养老金
公积金 福利保险保障 管理津贴奖 免费培训 公平晋升机制
3、免费国外、国内旅游。各种旅游及丰富多样的团队活动
四.薪资待遇：
业绩津贴6000-15000，
3.晋升通道
（1）纵向发展：团队长、区域经理、销售总监
（2）横向发展：人事、行政、培训、销售推动岗等
4.岗位职责：
（1）负责策划公司各位招聘活动，安排并根据公司要求联络各类人才市场布置招聘会，联络跟进公司教育培训中心安排各类培训任务并传达通知等工作事宜；
（2）负责每日跟进新人育成培训内容，协助人力，人员管理岗位人员落实招聘安排；
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