职位详情
绩效考核专员
5-8K
上海市-奉贤区
大专学历
1年以上经验
徐琦 上海鸿邺票务代理有限公司
直聊
职位福利
五险 公积金 带薪年假 年终奖 年底双薪 包吃 包住宿 全勤奖
职位描述
招聘人数 ：1 人
到岗时间：不限到岗
性别要求：适合女性
最近更新：2026-04-10
语言要求： 普通话一级

一、岗位职责

  1. 制度设计与执行 
    • 负责制定、修订绩效考核制度及实施细则，确保体系符合公司战略目标； 组织实施绩效考核，包括制定考核指标、制作表单、监督执行流程。
  2. 数据管理与分析 
    • 搜集、统计、归档绩效考核数据，建立员工档案，为薪酬核算提供依据； 
    • 分析考核结果，反馈问题并提出改进建议，支持管理层决策。
  3. 流程协调与沟通 
    • 协调各部门完成绩效考核，处理考核异常或投诉； 
    • 组织绩效面谈，跟踪反馈结果，促进员工发展。
  4. 激励机制优化 
    • 研究激励政策，设计薪酬方案，推动绩效考核工具创新。

二、任职资格

  1. 教育背景 
    • 大专及以上学历，人力资源、管理或相关专业优先。
  2. 工作经验 
    • 3年以上人力资源管理经验，熟悉绩效考核流程； 
    • 具备分析问题、解决实际问题的能力。
  3. 核心能力 
    • 良好的沟通协调能力、组织管理能力及数据分析能力； 
    • 具备创新意识，能根据公司发展调整考核体系


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公司信息
上海鸿邺票务代理有限公司
10～50人 · 股份制企业 ·
上海市奉贤区肖塘路255弄10号2层
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