1、协助教务主管负责公司教务工作的安排及教务部的日常管理；
2、课程安排，校区教室安排、课时统计等工作；
3、校区内部沟通协调，及时高效的解决工作中遇到的各种问题；
4、协助主管达成工作指标。
【任职要求】
1、热爱教育培训行业，本科以上学历，有相关工作经验优先；
2、能够胜任开班课程会务及班级管理工作；
3、具有教学方案撰写能力；
4、执行能力强，以结果为导向；
5、具有良好的沟通能力及团队合作意识。
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