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人事经理/主管 (招1人)

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  • 招聘人数:1 人
  • 到岗时间:不限
岗位职责:
1.人力资源规划:根据公司发展战略,提出人力资源规划建议、并严格执行、监督。
2.招聘:负责招聘管理工作:做好人力资源配置,根据公司岗位需求,开拓合适招聘渠道;
3.培训:完善培训课程内容,使新入职人员更快速融入到公司,针对销售人员更接地气的激励课程,帮助其认识自己,成长自己;
5. 薪酬:审核每月工资报表,做到0无误;并设计关于上海分公司内勤人员薪资体系;
6.员工关系:加强制度流程,避免不必要的人事纠纷;7.完成领导交待的其它工作;

任职资格:
1. 5年以上人力资源、行
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