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  • 职位名称
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:20|福利指数:68
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  • 一,工作方式;1,套餐1上班时间不限制,无底薪,拿提成多劳多得,2,上班时间限制,有底薪加提成,具体面谈工作方式;1,套餐1上班时间不限制,无底薪,拿提成多劳多得,2,上班时间限制,有底薪加提成,具体面谈 二,
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:200|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 工作方式;1,套餐1上班时间不限制,无底薪,拿提成多劳多得,2,上班时间限制,有底薪加提成,具体面谈,3,学习3年以上 ,经董事会决定,优先考虑分公司经理和部门主管,配名车宝马或奔驰。4.在校学生优先。 工
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:4|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 工作方式;1,套餐1上班时间不限制,无底薪,拿提成多劳多得,2,上班时间限制,有底薪加提成,具体面谈工作方式;1,套餐1上班时间不限制,无底薪,拿提成多劳多得,2,上班时间限制,有底薪加提成,具体面谈 工
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:60|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 工作方式;1,套餐1上班时间不限制,无底薪,拿提成多劳多得,2,上班时间限制,有底薪加提成,具体面谈工作方式;1,套餐1上班时间不限制,无底薪,拿提成多劳多得,2,上班时间限制,有底薪加提成,具体面谈,要求3年以上工作经验,4,公装30人,家装30人 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:6|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 工作方式;1,套餐1上班时间不限制,无底薪,拿提成多劳多得,2,上班时间限制,有底薪加提成,具体面谈工作方式;1,套餐1上班时间不限制,无底薪,拿提成多劳多得,2,上班时间限制,有底薪加提成,具体面谈
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 有经验,会做户外广告、画册和网站编制
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 浙江铭鼎装饰工程有限公司
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 工作职责:[工作内容]: 1.加盟的平面方案设计; 2.对设计方的深化图纸进行审核校对,配合项目经理完成现场施工与设计方案的协调及落实; 3.品牌更新、升级设计的全程参与及跟进; 4.新产品的研发和设计的全程参与及跟进; 5.持续性的对现有的设计进行 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 工作职责:[工作内容] 1.主导品牌创新及升级工作; 2.品牌设计标准制定及更新完善; 3.品牌标准培训及执行审核; 4.项目立项审核; 5.部门梯队建设,人员培养; 6.带领部门完成集团各项设计任务; 任职资格:[任职资格]: 1.大学本科及以 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 工作职责:1、根据新开项目筹建制定计划,并督导实施; 2、管理、安排施工计划和施工任务,督导部门员工执行公司标准,明确施工和工艺要求; 3、按考核要求对项目进度、质量考察督导,控制施工工期、质量、成本造价等; 4、指导的维护维修; 5、协助开发部对新项目建筑结 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、独立完成设计方案,站在专业的角度,以客户需求为导向,与客户沟通,知道客户的想法,并用专业知识实现业主的居家梦想; 2、制图的技能,合理的空间规划,色彩搭配等,3dmax和cad的熟练操作; 3、材料的选用,在客户有限的预算里,选择最合适的材料, 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 上海居全装潢设计有限公司
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 上海苏年装饰设计有限公司
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责: (1)接到量尺机会后,去客户家测量; (2)按客户要求独立设计出配套方案效果图,并与客户解说方案; (3)方案报价沟通,签订合同,并准确核尺; (4)系统下单,建立客户个人档案信息; (5)解答客户疑问,维护客户关系; (6)完成领导安排的其他工作 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 岗位描述 1、接待业主,维护客户关系。 2、负责设计方案绘制及施工合同的签定(包括制图、选材、签单、后期服务等) 3、为客户提供选材及工地配套服务工作。 4、对所承接的订单施工情况进行了解、指导,配合工程部共同完成整体工程(包括前期的量房、工地参观、方案的修订 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、参与项目设计的招投标组织工作.配合项目前期的勘察与洽谈; 2、参与概念方案的设计和各阶段设计进度的控制.从技术层面把关设计质量; 3、协调设计团队运用正确方法提高工作效率.根据公司特点贯穿执行标准化模版的运用和开发; 4、把控项目方案阶段节点, 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • designscape是一家巴基斯坦及马来西亚有分公司的园林景观设计公司,是我公司的客户,此招聘为代招聘 companyoverview: designscape isalandscapearchitecturecompanybasedinpakistanan 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 家装主任设计师
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 室内设计师
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1.和客户沟通,知道客户的想法。并用专业知识让客户明白怎么做。2。制图的技能。合理的空间规划,色彩搭配等。3dmax和cad的熟练操作3.材料的选用,在客户有限的预算里,选择最合适的材料,比较好的效果。4.沟通客户和公司的关系。了解公司运营模式,公司 更详细...
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